2008年07月29日

よく働く人

50+は働きます!仕事エキスポは、近づいている求職者のために、または、彼らの退職者の年に仕事情報を提供します。

仕事EXPO(AARP南部アラバマオフィスのそばでホストをつとめられて、地域エージェンシーと企業が後援する)が、オーバーンの1600本のE.グレン通りに、Lakeview Baptist Churchで親睦ホールに、4から木曜日の午後7時まであります。

あなたは50にちがいないかより年をとっているにちがいない、しかし、あなたは就職説明会に出席するAARPメンバーである必要はないと、アンナプリチェット(弁護的な援助活動のためのAARP同僚州ディレクター)が言いました。

20人以上の雇い主は、50+ Worksに参加するために登録しました!仕事エキスポ(ベンマギー(オーバーン市Economics技術部の経済発展役員)に従う)。

これは、就職説明会がオーバーンで開催された2年めです。昨年、200人以上の求職者はイベントに出席したと、プリチェットが言いました。

「我々は、えらに詰め込まれました」と、プリチェットが言いました。

求職者はいろいろな理由のために出席すると、プリチェットが言いました。彼らが定年に達したあと、何人かの人々は活発で約束があるままにしたいです。他は、健康保険へのアクセスまたは彼らの退職収入への補足を必要とします。

「5人の1は、伝統的な年金を持っています」と、プリチェットが言いました。そして、アラバマの定年の50パーセント以上の人々が単に社会保障利益だけに依存すると付け加えました。

AARPの作品は年上の労働者に雇用の機会を与えるだけでありません、それも人々50の雇用を促進します、そして、雇い主により古くて、プリチェットは言いました。

50以上の人口統計学のグループは雇い主に優秀で経験豊かな労働者の「比較的利用されていない労働組合筋」を与えると、彼女が言いました。

営業 求人
posted by 楽仕 at 14:38| Comment(45) | 日記 | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする

職業環境

控訴裁判所で彼の勝利によって励まされて、上院大統領(デイビッドマーク上院議員)は、昨日、司法省C.I.を言いました。Uriri主導のLower Benue Election Petition Tribunalは、仕事請負人の仕事をすることに成功しました。
下級裁判所は、マークの選挙を無効にしました。
マーク(彼が議会のBenue州議会議事堂の従来の定規とメンバーをアブジャの彼の事務所へ迎え入れたとき、その人は話しました)は、彼が自由に、そして、公正にBenue South Senatorial席に2007年4月21日の選挙に勝つと主張しました。
彼は言いました ― 「私は、Heがその判断を加えたJusticesの心臓に触れた神神に感謝したいです。私で選挙に勝利されて、それに対する疑いが、ありませんでした;それは無料で公平な選挙でした、そして、私は勝ちました。
「下級裁判所が酷評をしたが、上訴裁判所がその分析においてとっても客観的だった神に感謝することは、残念です。私のために、判断は私をより集中するようにして、私をよりゆだねられるようにしました;それは、私が私が考えるそれらのことをし続けることが通りで常人により有益であるとより固く決心しているのを奨励しました」と、彼が言いました。
チームを受けて、副議長によって導かれる間、ウィリアムOgbole閣下、マークは訪問が彼が家庭の支持をしたという事実を示すと言いました。
彼によると、また、あなたがあなたのベースからホームベースまたは支持をすることを示すことは、よいです。あなたは私を祝福する議会の最初の州議会議事堂です、そして、確かにそう、私がそれを信じているので、7月15日にされる判断はこの国に民主主義で最高の関心の中にありました。それは、上訴裁判所が利用できる真実と事実に基づきました。
彼は彼が彼を裁判所へ連れて行った者すべてを許したと言いました。そして、彼らが国の関心のために働くことにおいて彼に加わることが必要だったと言いました。
posted by 楽仕 at 14:34| Comment(0) | 日記 | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする

記事(仕事関連)

それが1年前であったより、今日仕事を見つけることは、難しいかもしれません。昨年の夏始まる景気不安は、異なる産業全体に何千ものレイオフに終わりました。会社は減らしています、そして、それは彼らがより雇用でないことを意味します。

しかし、少しの創造力で、仕事を今日の環境で発見することは、決して不可能でありません。ここのCareerBuilder.com(オンライン求職サイト)のジョーターナーから、違ってあなたの求職に近づく方法についての3つのアイデアは、あります:

• 後ろに進んで、あなたの産業を評価してください。あなたが投資情報サービス産業にいるならば、たとえば、雇用の改善は休みの月であるかもしれません。投資情報サービス仕事にあてはまり続けるよりはむしろ、あなたはあなたの技術が合うものでもある他の産業を調査することができました。若干の研究をして、最も雇用であるセクターを発見してください。(米労働省は、良い資源です。)それから、これらの方へあなたの努力を向け直してください。

• 結果に集中してください。雇い主は、あなたが仕事と必ずしもあなたの技術の長いリストででなく何を達成したか見たいです。あなた自身をちょっと従業員よりむしろミニ損益センターとみなしてください。あなたがあなたの前の雇い主にとって50,000ドルの節約になるならば、これをハイライトしてください。あなたがセールで50,000ドルに対して責任があるならば、それを強調してください。あなたの会社があなたが実行した仕事からついた利益の特定の例をまとめてください、そして、将来の雇い主に彼らをてきぱきやる準備ができていてください。

• 業績をあなたのr金額に加えてください。覚えています、r金額sは、販売ツールが1つのゴールを達成するのを予定した、そして、インタビューを得ることになっている貴重品です。特定の達成リストをあなたのr金額に加えてください。

それから、1歩遠くに行って、このリストから最も顕著な成果を指し示してください。あなたの雇い主が各々のアイテムからついた利益を記述してください。

これは、単独であなたのr金額を群衆から卓越させなければなりません。


マイアミヘラルドがニュースであることに関する情報、経験と観察を共有するこの機会に提供してうれしい議論に加わってください。コメントのいくらかは、場所で、または、新聞でどこかほかで再版されるかもしれません。我々は、日の問題についての活発な、率直な議論を奨励します、

経営コンサルタント
posted by 楽仕 at 14:32| Comment(0) | 日記 | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする

太田弘子

TOKYO−−日本の太田弘子経済相は、火曜日に、政府が密接に雇用状況をモニターする必要があると言いました(ダウ・ジョーンズ)。

「悪化している仕事数字は、現在の経済凪ぎを反映しています。我々は、密接に経済と仕事をモニターする必要があります」と、オオタが規則的な記者会見に話しました。

日より早くて、政府は6月の間の失業率が5月(ほぼ2年間の最高のもの)に4.0%から4.1%まで上がったことを示しているデータを公表しました。

-竹内毅によって、ダウジョーンズニューズワイヤー;
ラベル:財務
posted by 楽仕 at 14:29| Comment(0) | 日記 | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする

仕事情報

字典が系パラメーターと説明することを配置することを準備しなかった。1個の新人は1の個人にすぐ取引先カ所が行って自主的に済んで過程を助けることに投げつけられる。全体取引先がこんなに大きい投資はこんなにして何人でものこんなに重要な工程はか制度を改革して全部運命をこの1の私的な体にあったことを結んで、失敗しない奇怪。配合した字典とパラメーターには問題があって、系はすぐ外れから出して、少しの機能さえは全部、最後にどうしても全体工事をすべて転覆させて、字典は重いて作る。
  Bはなかったので高度な教育を諮問することから取引先を誘導する、取引先随意の変動ソフトウェアを使う、安定し難いことを引き起こす。そのうえ口径を統一してユーザーを管理して上がって来たBUGを交付することと求めた列の表がなくて、個々のプログラマーは全部ユーザーは電話に出て、通用性と影響性を同様に考えなかったと考えて、現在のこの取引先に処理するためすぐ変わって、最後手順はますます悪く変わる。開発係は無責任で、エンコードは意にかなって同様に不測であり試みる、項目は厳しくないことを管理することを経営して、BUGは百出して、1個が1個を変えることから出して、以内にかかわらず。
  項目が経営する必要があって、厳格にプログラマーを監督し統制して、彼らに質量に無責任に不能です。よくBUGに追跡するため、業務ロジックのBUGの日記が追跡する必要があって、エネルギーは件の操作と髪を訴えてデータベースのSQLに個々の境マイクロバスタクシー個々のに追跡可能でした。よくBUGに追跡するため、技術的なBUGの日記が追跡する必要がある。
  Cのソフトウェア商業はそれぞれの生活費の家の需要機能を全部合わせるいっしょにいたこと、ちょっとコードのBUGに百出することで、2はBUGに悪く捜すことで、3はコード取引先化に悪く修正することで、4は機能複雑なユーザーに用いることができないことで、5はユーザーに機能が自分で用いることができなく簡素化され下げることを要求して反対に簡素化され下げることができないと感じることでした。
  対策:境の面データ業務は分かれて、1個は修正して、項目が先におよそコードを単独で書くことが当然に依然として公共の基の類を手渡して作ることに来ることであることを訴えることを経営する。有人は通用の基の類を開発することを統一して計画案配する。持ち前化した機能は単独でコード単元が既存であってはいけなく修正して来て、共を用いたものは共に単元を用いることを放して、持ち前のものはそれぞれであり放されてそれぞれです。
  Dはデータベースによって摘要表分別してなることがなかったことを設計して、細目表、月一括して表、年一括して表、寒いデータ表、データ表を熱して、有用でなかったVIEW、SP、JOB、字の段類型考慮用簡単な類型、性能問題を引き起こす。大量で新しい技術を採用して、新しい技術的な有BUG、問題は解決し難い。  対策:出来る限り新技術が方法を発することを新開することを採用しない。データベースは当然な重点の重点を設計する。出来る限り握りはデータベースに文章を作ってVIEWを書くことができる、SP、JOBが完成しすぐコードを書かない。こんな性能は高い、機能は同様によく修正する。データベースに至るまでの機能優勢は全部再び半ばの層に品を書くことを発揮し出して、通用した機能を、安全のよう、メモリーのよう、数の通り校に基づいて有効だ、工程は向かえば、複雑なデータは全部半ばの層に書くことを判断しようと計れば。半ばの層の優勢を全部済んだことを発揮して、再び取引先の端の境の面が制御を書いて、報告表、字典は境の面を守る。
  Eの少しの機能は比較的に複雑で、当然に分配する両歩みはあるいは多い歩みは来て作っていて、全部いっしょにいて、機能異常複雑を引き起こして、その上用いることができなくて、そのうえBUGはどれだけ難しくいっそう用いることができないことを安定する。
  上述の基礎があった。まだ正規の使用がありハンドブックを訓練する必要があって、正規の訓練は計画する、ユーザーの数に対する、ユーザー素質、時間長短と時間はアレンジして、計算機部屋人員は組み合わせて、回数、場所は設備工事をして、PPT、日記報告表が運行して于有を監督し統制することを要求することの良好な報告表設計器を監督し統制することとDOCは全部ある、仕事は身軽であっの多く。昇級は版毎回の境の面が修正することを更新して、データベースはリスト構造のVIEWを配置して、SP、JOBの修正、半ばの層の修正、INIの修正、全部日記を下りると記録しなければいけなくて、しかもデータベースのSCRIPTの脚本になって、時間どおりに間は前後していっしょに更新する
的の機能優勢は全部再び半ばの層に品を書くことを発揮し出して、通用した機能を、安全のよう、メモリーのよう、数の通り校に基づいて有効だ、工程は向かえば、複雑なデータは全部半ばの層に書くことを判断しようと計れば。

  dは半ばの層の優勢を全部済んだことを発揮して、再び取引先の端の境の面が制御を書いて、報告表、字典は境の面を守る。
gは安全に束縛されることができた必要がある1個の境面上の1個の字の段。それぞれの生活費の家は境面上にどんな字線分が見えることができて、個々の字の段はどんな規制を持っていて、ある個下に字の段能下が何かを引き出して記録することを引いて、もし問題が声に相違が全部ありカスタマイズする必要があると注意することに入ることを記録すれば。


  aはBUGを建設してBBSを交付し支持する必要があって、会社のSAWINと併すことに連接する。BUGに基づいて來安の並べた人力を求めることと、進度、計画する、審査するプログラマー、仕事質量を監督し統制する。

  bは項目が経営する必要があって、厳格にプログラマーを監督し統制して、彼らに質量に無責任に不能です。

  cは1個は修正して、項目が先におよそコードを単独で書くことが当然に依然として公共の基の類を手渡して作ることに来ることであることを訴えることを経営する。有人は通用の基の類を開発することを統一して計画案配する。

  dの持ち前化した機能は単独でコード単元が既存であってはいけなく修正して来て、共を用いたものは共に単元を用いることを放して、持ち前のものはそれぞれであり放されてそれぞれです。

  eの毎回の境の面は修正して、データベースはリスト構造のVIEWを配置して、SP、JOBの修正、半ばの層の修正、INIの修正、全部日記を下りると記録しなければいけなくて、しかもデータベースのSCRIPTの脚本になって、時間どおりに間は前後していっしょに更新する。
  eは正規の使用がハンドブックを訓練することがある必要があって、正規の訓練は計画する、ユーザーの数に対する、ユーザー素質、時間長短と時間はアレンジして、計算機部屋人員は組み合わせて、回数、場所は設備工事をして、PPT、DOCには全部要求することがある。

  概念を炒めて、刺客が相互に生唾を吐くことを雇用して、法廷に上がって、バルコニーを作って、技術的にカルタトランプをして、高層の論壇に全部芝居がなかったことを為す。嘘、年齢の大きさはすぐ専門家を替え玉にして、いけなく操作性の全体の方向は指導して、媒体記者は食事するためやたらに大勢報告とどんな正確で透徹した見解を発表して、全部問題を解決不能です。

  鍵は于有可操作性の品にいる、執行し下げて、これはやっと管理する真の髄で、同様に競争する最も物凄くちょっと手です。

  外のは何かが匠と管理経典書籍を管理すると考えて、あなたを管理する企業の少しに対して同様になかったことを用いる、千万のあれらの象牙塔中に基づいてはいけない品は到達してリアルさ中に練を演じて、小心に人様を怪我させて、同様に小心に自分を怪我させた。
posted by 楽仕 at 14:27| Comment(0) | 日記 | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする

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